（通讯员:高昕）6月15日中午12点，yl23455永利集团员工干部资助培训会议在5教501召开,本次会议由张颖旭老师主讲。兼职辅导员吴倩，计科院2020级、2021级各班的班长、副班长、心理委员，以及辅导员助理高昕、齐浩琳参加了此次会议。

首先，张颖旭老师以习近平总书记在党的二十大报告中的“完善覆盖全学段员工资助体系”为引，向员工干部们介绍了公司开展员工资助工作的各项措施，简要讲述了yl23455永利集团的奖助学金体系。然后，张颖旭老师详细介绍了公司开展中的各项奖助学金工作。其中，重点介绍了国开行助学贷款。他强调，如果贷款申请者能够顺利毕业，就要及时还清助学贷款，一直拖延还款，将会影响个人征信。接着，张颖旭老师依照时间顺序介绍了下个学年即将开展的各项资助工作，分别有：九月的绿色通道、国开行助学贷款回执录入、家庭经济困难员工认定，十月的国家奖学金评审，十一月的国家助学金、励志奖学金，社会各类奖助学金评审/选，以及十二月的寒衣补助、路费补助。他指出，上述工作是即将开展的重点工作。他督促各位员工干部团结协作，落实资助工作的各项措施，将各项补助真正惠及有需要的同学。

最后，张颖旭老师安排辅导员助理下发《生源地贷款细则》手册，以便各班资助工作负责人，更好地了解员工资助工作的相关细节，将各项相关政策及措施落实到位。

本次培训旨在促进公司资助工作顺利推进，以真正达成“不让一个员工因家庭经济困难而失学”的工作目标。各班委表示，将继续响应公司号召，积极参与建设有温度的公司资助体系。